Компании стали увольнять неэффективных сотрудников

Сейчас сокращения уже не касаются всей отрасли. Изменился принцип. Стали увольнять конкретного неэффективного работника либо закрывать убыточное отделение. Об этом рассказал директор по развитию бизнеса кадрового холдинга "Анкор" в Украине Дмитрий Козлов в интервью изданию "Дело".

По его словам, в зоне риска сейчас находятся работники бэк-офиса, обслуживающий и административный персонал, средние и младшие специалисты в бухгалтерии, маркетологи. "Почему? Потому что продолжают падать объемы бизнеса, соответственно, уменьшается документопоток", отмечает эксперт. Как результат потребность в административных специалистах уменьшается. Кроме того, утверждает Д.Козлов, в компаниях была развита практика набора офисного персонала "про запас". Сейчас это мало кто может себе позволить.

Напомним, по данным компании "Эрнст энд Янг", в январе-феврале 2009 года украинские компании планировали повысить процент сокращения персонала. Причем в этот период сокращения должны были касаться скорее рабочих и вспомогательного персонала (24%), чем административных работников (19%).

ЛIГАБiзнесIнформ