В Харьковской области за нарушение трудового законодательства расторгнуты контракты с руководителями 8 предприятий

За грубые нарушения действующего законодательства, в том числе по вопросам оплаты труда, в этом году расторгнуты контракты с руководителями 8 предприятий Харьковской области, из которых 7 - государственной и коммунальной формы собственности.

Как сообщили корреспонденту УНИАН в пресс-службе Харьковской облгосадминистрации, с начала года специалистами подразделений Государственной налоговой администрации, Пенсионного фонда Украины, территориальной государственной инспекции труда проверено 134 предприятия - должника по выплате зарплаты, а также те, где уровень зарплаты ниже минимальной и введена сокращенная продолжительность рабочего дня или недели.

Кроме того, специалистами управлений труда и социальной защиты населения изучено состояние соблюдения трудового законодательства на 743 предприятиях, в учреждениях и организациях области.

Кроме расторжения контрактов с 8 директорами, по результатам проверок территориальной государственной инспекцией труда к административной ответственности привлечены 33 руководителя предприятия, на 23 руководителей материалы переданы для привлечения к уголовной ответственности.

В органы прокуратуры направлено 74 материала на руководителей предприятий, которые нарушают требования трудового законодательства, возбуждено 9 уголовных дел.

По данным пресс-службы, благодаря принятым мерам с апреля задолженность по выплате заработной платы на предприятиях области уменьшились на 13,7 млн. грн. (на 20%), и на 20 апреля составляет 54,7 млн. грн.

Инф. "unian">unian