С начала года задолженность по зарплате на предприятиях ТЭК сократилась на 11% до 7,2 млн. грн.

По состоянию на 1 апреля 2007 года на государственных предприятиях топливно-энергетического комплекса (ТЭК), которые входят в сферу управления Министерства топлива и энергетики, задолженность по выплате заработной платы составила 7,273 млн. грн., против 8,128 млн. грн. на начало года, что меньше на 854 тыс. грн., или на 10,5%.

Как передает корреспондент УНИАН, об этом сообщил министр топлива и энергетики Украины Юрий БОЙКО, выступая на коллегии министерства сегодня в Киеве.

По его словам, первоочередным заданием в реализации политики социальных приоритетов является увеличение заработной платы, поскольку от ее уровня зависит не только улучшение материального состояния работников, но и увеличение поступлений в бюджет, Пенсионного и других социальных фондов.

Министр сообщил, что среднемесячная заработная плата работников в целом в энергетическом комплексе в 2006 году составила 1432 грн. и увеличилась по сравнению с 2005 годом на 25,9%. В первом квартале 2007 года – 1661 грн. (рост на 28%).

В атомно-промышленном комплексе среднемесячная заработная плата работников в 2006 году составляла 2352 грн. (рост 131%) к уровню 2005 года. В первом квартале т.г. средняя зарплата равняется 2695 грн.

В нефтегазовом комплексе среднемесячная заработная плата работников в 2006 году составляла 1751 грн. и увеличилась по сравнению с 2005 годом на 18,5%. В первом квартале текущего года – 2051 грн., что больше аналогичного периода прошлого года на 25%.

Также Ю.БОЙКО отметил, что с целью решения проблемы погашения задолженности по оплате взносов в Пенсионный фонд и заработной платы обанкротившихся предприятий, которые ликвидируются и не способны выполнить свои обязательства и погасить существующие долги, министерством подавались в Кабинет министров Украины предложения о внесении изменений в Закон «О государственном бюджете Украины на 2007 год», которые предусматривали выделение необходимых средств.

Кроме того, возможными путями решения проблемы увеличения оплаты труда, по мнению министра, является совершенствование структуры производства, оптимизация численности и оптимизация структуры тарифов на передачи и поставки электроэнергии и газа.

Инф. "unian">unian