• Main Page / Головна
  • Newsline / СТРІЧКА НОВИН
  • Archive / АРХІВ
  • Contacts / Контакти
  • RSS feed
  • This online newspaper has been in publication since September 9, 2005
  • В Украине сокращается задолженность по зарплате
    2007-08-14 10:09:52

    Сумма задолженности по заработной плате по итогам первого полугодия 2007 г. снизилась почти на 146 млн грн, сообщил министр юстиции Александр Лавринович со ссылкой на данные Государственной исполнительной службы Минюста. "С начала года органами исполнительной службы было принудительно выполнено почти 60 тыс. судебных решений относительно взыскания с предприятий всех форм собственности долгов по заработным платам и другим выплатам, связанных с трудовыми правоотношениями", — рассказал министр.

    В целом, по словам Лавриновича, за последние два года тенденция роста долгов со стороны госпредприятий выросла. "Если на протяжении 2004 г. количество исков от физических лиц к предприятиям государственной формы собственности за невыплату зарплат уменьшилась до немногочисленных случаев, то к началу 2007 г. судебные решения, которые касались взыскания долгов по зарплатам с госпредприятий, составляли около трети от общего количества соответствующих решений", — сообщил глава Минюста, добавив при этом, что самая большая задолженность по выплате заработной платы наблюдается на предприятиях угольной промышленности, сельхозпредприятиях и в Вооруженных силах Украины.

    Между тем, в Государственном комитете статистики сообщили, что размер невыплаченных зарплат по состоянию на 1 июля увеличился на 1,4% по сравнению с 1 июня до 840,677 млн гривен. При этом самый высокий уровень задолженности зафиксирован в Автономной республике Крым (45,2 млн грн), а также в Донецкой (205,3 млн грн), Луганской (84,4 млн грн), Харьковской (76,8 млн грн) и Днепропетровской (41,5 млн грн) областях. А самый низкий — в Севастополе (2,2 млн грн), в Закарпатской (4,0 млн грн), Волынской (4,1 млн грн), Черновицкой (4,9 млн грн) и Ивано-Франковской (6,2 млн грн) областях.

    При этом задолженность по зарплате в начале года по состоянию на 1 января составляла 806,4 млн грн (на 34,3 млн грн меньше, чем по состоянию на 1 июля текущего года). Это можно объяснить, в частности, внедрением второго этапа Единой тарифной сетки с 1 июля т.г., когда минимальная зарплата поднялась до уровня 440 гривен. Кроме того, с 1 октября 2007 г. правительство планирует повысить зарплату работникам бюджетной сферы на 40%. Как заявил ранее министр экономики Украины Анатолий Кинах, "с первого октября, после того, как будет разработана новая тарифная сетка, заработная плата работникам бюджетной сферы будет повышена на 40%".

    В целом размеры тарифных ставок всех бюджетных работников с внедрением новых размеров минимальной заработной платы повышаются с 1 апреля 2007 г. на 5%, с 1 июля 2007 г. — на 4,8%, с 1 октября 2007 г. — на 4,5%, а по сравнению с декабрем 2006 г. — на 15%.

    Что же касается уровня зарплат в 2008 г., то, в соответствии с макроэкономическим прогнозом на следующий год, средняя заработная плата планируется на уровне 1 654 грн, а расходы на оплату труда составят 270 млрд гривен. Об этом 11 июля заявил министр финансов Николай Азаров. По его словам, "таким образом, зарплата будет расти в 2,3 раза быстрее, чем темпы роста ВВП".

    Пока же минимальная заработная плата составляет 440 грн с дальнейшим повышением в октябре до 460, а прожиточный минимум — 525 грн с дальнейшим повышением в октябре до 532 гривен. При этом цены на продукты питания товары и услуги за летние месяцы выросли на 3,5-12%. Так, инфляция по итогам июля составила 1,4%, а с начала года темпы инфляции ускорились до 5,6% с 3,8% за аналогичный период 2006 года. За семь месяцев т.г. (январь-июль) рост цен на продовольственные товары составил 8,1%, на непродовольственные товары — 0,4%, на услуги — 5,8%. Только за июнь мука подорожала на 6,9%, хлебопродукты — на 2,2%, яйца — на 37,6%, а молочная продукция — на 6,3%. Таким образом, рост зарплат поглощается ростом инфляции, а минимальная заработная плата, по прогнозам правительства, должна достигнуть уровня минимального прожиточного минимума только к 2009 году.

    Однако министр труда и социальной политики Михаил Папиев очень оптимистично смотрит на ситуацию с зарплатами в государстве. По его мнению, к 2015 г. минимальная заработная плата граждан Украины будет составлять 800 евро. Достичь среднеевропейского уровня социальных стандартов, по словам министра, можно будет при условии сохранения нынешних темпов роста социальных выплат. "Планируем в следующем году 100 евро. Если у нас будет 30% рост, то через 8 лет у нас показатель увеличится по сравнению со стартовым в 8 раз — то есть, это уже будет 800 евро", — сообщил Папиев. Однако, сделав такое многообещающее заявление, министр труда не уточнил, из каких именно источников будет финансироваться данный проект.

    Анастасия АНДРЕЕВА

    Инф. "utro">utro

    e-finance.com.ua

    Увага!!! При передруку матеріалів з E-FINANCE.COM.UA активне посилання (не закрите в теги noindex або nofollow, а саме відкрите!!!) на портал "Фінансові новини E-FINANCE.COM.UA" обов'язкове.

    WARNING! When reprinting materials from E-FINANCE.COM.UA, it is mandatory to include an active link (not closed in noindex or nofollow tags) to the portal "Finansovi novony E-FINANCE.COM.UA" that remains open.

    WARNUNG!!! Beim Nachdruck von Materialien von E-FINANCE.COM.UA ist ein aktiver Link (nicht geschlossen in Noindex- oder Nofollow-Tags, sondern offen!!!) zum Portal „Finansovi novony E-FINANCE.COM.UA“ obligatorisch.

    OSTRZEZENIE!!! Podczas przedrukowywania materialow z E-FINANCE.COM.UA, aktywny link (nie zamkniety w tagach noindex lub nofollow, ale raczej otwarty!!!) do portalu "Finansovi novony E-FINANCE.COM.UA" jest obowiazkowy.

    Внимание!!! При перепечатке материалов с E-FINANCE.COM.UA активная ссылка (не закрытая в теги noindex или nofollow, а именно открытая!!!) на портал "Финансовые новости E-FINANCE.COM.UA" обязательна.

    E-FINANCE.COM.UA
    E-mail: info@e-finance.com.ua

    © E-FINANCE.COM.UA. Усі права захищені. При використанні інформації в електронному вигляді активне посилання на e-finance.com.ua є обов'язковим. Думки авторів можуть збігатися з позицією редакції. За зміст реклами відповідальність несе рекламодавець. Права на інформацію належать e-finance.com.ua.

    © E-FINANCE.COM.UA. Alle Rechte vorbehalten.
    Bei der Nutzung von Informationen in elektronischer Form ist ein aktiver Hyperlink zu e-finance.com.ua erforderlich. Die Meinungen der Autoren stimmen möglicherweise nicht mit der redaktionellen Haltung überein. Für den Inhalt der Anzeigen ist der Werbetreibende verantwortlich. Die Informationsrechte liegen bei e-finance.com.ua.

    © E-FINANCE.COM.UA. All rights reserved.
    When utilizing information in electronic format, an active hyperlink to e-finance.com.ua is required. The opinions of the authors may not align with the editorial stance. The advertiser is responsible for the content of advertisements. Information rights belong to e-finance.com.ua.

    © E-FINANCE.COM.UA. Wszelkie prawa zastrzeżone.
    Podczas korzystania z informacji w formacie elektronicznym wymagane jest aktywne hiperłącze do e-finance.com.ua. Opinie autorów mogą nie pokrywać się ze stanowiskiem redakcji. Za treść ogłoszeń odpowiada reklamodawca. Prawa informacyjne należą do e-finance.com.ua.

    © E-FINANCE.COM.UA. Все права защищены.
    При использовании информации в электронном формате активная гиперссылка на e-finance.com.ua обязательна. Мнения авторов могут не совпадать с позицией редакции. Рекламодатель несет ответственность за содержание рекламных объявлений. Права на информацию принадлежат e-finance.com.ua.