Крупнейшая энергетическая компания Украины ДТЭК, входящая в состав финансово-промышленной группы «Систем Кэпитал Менеджмент» Рината Ахметова, инвестировала в течение семи лет в одно из своих предприятий -Павлоградуголь - около 5,4 млрд. грн.

Генеральный директор "ДТЭК Павлоградуголь" Артур Мартовицкий рассказал, как развивается объединение.

"За 7 лет работы публичного акционерного общества в развитие предприятия инвестировано 5,438 млрд грн. Это в 9 раз больше, чем предписывалось обязательствами по условиям конкурса", - сообщил Мартовицкий.

По словам руководителя предприятия, в течение этого времени в полном объеме выполнены все инвестиционные и социальные обязательства, определенные государством в ходе приватизации.

Объем годовой добычи "ДТЭК Павлоградуголь" увеличился с 11,4 млн т угля в 2004 году до 15,4 млн т в 2010 году, что на 35% выше доприватизационного показателя. При этом неизменно растет производительность труда сотрудников. В 2005 году она составляла 27,5 тонны на одного работника в месяц, а по итогам 2010 года увеличилась практически в 2 раза и достигла 50,1 тонны в месяц. Средняя зарплата в угольном объединении за 7 лет возросла в 3,8 раза (с 1 519 грн в 2005 году до 5 757,3 грн на сегодняшний день).

Четырехкратный рост инвестиций в охрану труда - с 28 млн грн в 2004 году до 112 млн грн - позволил почти в три раза сократить производственный травматизм на фоне ощутимого роста объема добычи угля.

В течение последних пяти лет ПАО "ДТЭК Павлоградуголь" направило более 16,5 млн грн на решение актуальных социальных вопросов в городах и районах Днепропетровской области в рамках реализации программы социального партнерства между ДТЭК, ПАО "ДТЭК Павлоградуголь" и местными властями. В результате в ряде районных и городских больниц появилась современная аппаратура, пополнилась материально-техническая база учреждений образования, созданы комфортные условия для эстетического воспитания и физического развития подрастающего поколения.

Действующий коллективный договор, заключенный между администрацией и трудовым коллективом производственного объединения, по объему обязательств, принятых на себя администрацией ПАО "ДТЭК Павлоградуголь", является одним из лучших в Украине. Социальный пакет, согласно данному документу, включает в себя: выплату компенсаций за оплату коммунальных услуг и выдачу бытового угля всем категориям сотрудников предприятия, предоставление санаторно-курортных путевок сотрудникам и членам их семей по льготной стоимости, обеспечение возможности получения беспроцентной ссуды на приобретение жилья, возможность получения профильного образования за счет предприятия и пр.

Приватизация ОАО "Павлоградуголь" проведена согласно Указу Президента Украины от 3 марта 2003 года. Приватизационный конкурс состоялся в июне 2004 года, первое собрание акционеров нового предприятия - в октябре 2004 года.
В угольный сегмент ДТЭК входят ПАО «ДТЭК Павлоградуголь» (объединяющее 10 шахт), ООО «ДТЭК Добропольеуголь» (5 шахт), ПАО «ДТЭК Шахта Комсомолец Донбасса» и пять обогатительных фабрик.

Сегмент генерации представлен ООО «Востокэнерго», а также ассоциированными компаниями ПАО «Днепроэнерго», где ДТЭК принадлежит 47,55% акций, и ПАО «Западэнерго», в котором ДТЭК совместно с аффилированными компаниями владеет 25,06 % акций.
ООО «Сервис-Инвест», ПАО «ДТЭК ПЭС-Энергоуголь» и ассоциированная компания ПАО «Донецкоблэнерго», где ДТЭК владеет 30,6% акций, представляют сегмент передачи и продажи электроэнергии.

ДТЭК принадлежит 46,82% акций ПАО «Киевэнерго», которое генерирует, а также поставляет тепловую и электрическую энергию.

Инф. delo.ua