Закон предлагает оказывать помощь по частичной безработице всем предприятиям, в том числе и большим, и речь идет не только о карантине по коронавирусу, но и о других карантинах.
Верховная Рада усилила защиту безработных, работников и работодателей в Украине на время любых карантинов.
Народные депутаты одобрили во втором чтении соответствующий законопроект №3486, передает "РБК-Украина".
В частности, за этот документ проголосовали 287 нардепов.
Указано, что закон предлагает оказывать помощь по частичной безработице всем предприятиям, в том числе и большим.
Как отмечается, ко второму чтению в документе уточнили, что речь идет не только о карантине, установленном правительством в связи с коронавирусом, но и о других карантинах.
При этом в законе прописаны сроки, в которые работодатели сообщают Центру занятости о запланированном массовом высвобождении работников — не позднее, чем за 2 месяца до увольнения и не позднее, чем за 30 календарных дней до увольнения в случае, если это госслужащие.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ:
Кабмин возобновил до конца года выплату предпринимателям помощи на детей до 10 лет
Также конкретизируются основания для получения предприятиями помощи по частичной безработице из-за остановки производства.
В свою очередь лицам, уволенным с военной службы после участия в проведении АТО/ООС без условия установления инвалидности, будут предоставлять ваучеры.
Кроме того, главам семейных фермерских хозяйств разрешили платить ЕСВ за себя и за членов семейного фермерского хозяйства.
Согласно закону, Фонд соцзащиты инвалидов может использовать деньги, которые поступили в государственный бюджет от уплаты санкций и пени, для предоставления работодателям компенсаций.
Напомним, в начале июля 2020 года Верховная Рада одобрила соответствующий законопроект №3486 за основу.
Ранее в Минэкономразвития предупредили, что следствием получения дохода официально зарегистрированными безработными может стать уголовная ответственность.
Как сообщалось, президент Владимир Зеленский пообещал раздать по 8 тысяч грн всем пострадавшим от карантина выходного дня.
Инф. delo.ua
e-finance.com.ua